विवेकशील रणनीतियाँ क्या हैं?
विवेकपूर्ण रणनीति वे सभी भाषाई संसाधन हैं जो स्पीकर अपने संदेश की प्रभावशीलता को अधिकतम करने के लिए उपयोग करता है, विशेष हितों को पूरा करने के इरादे से.
इन रणनीतियों को विभिन्न अलग-अलग स्वरूपों में बार-बार लागू किया जाता है, और यह मौखिक संचार तक सीमित नहीं है.
कुछ लोग मानते हैं कि ये रणनीति निरपेक्ष नहीं हैं, और जारीकर्ता और उस संदर्भ के आधार पर भिन्न हो सकती हैं जिसमें उनका उपयोग किया जाता है।.
यदि उद्देश्य संदेश के माध्यम से एक विशिष्ट उद्देश्य को प्राप्त करना है, तो प्रासंगिक चर को ध्यान में रखते हुए, विवेकात्मक रणनीतियों का उपयोग महत्वपूर्ण हो जाता है, जो भाषण की एक सचेत तैयारी को पूरा करता है.
ये रणनीतियाँ मनमानी नहीं हैं; और फिर भी, विविध संदर्भों में इसका आवेदन प्रतिभागी जारीकर्ताओं के सांस्कृतिक और सामाजिक संदर्भ से जुड़ा हुआ है.
स्थायी रणनीतियों को स्थायी रूप से उन व्यवसायों और व्यवसायों में लागू किया जाता है जो संचार को अपनी विशेषता बनाते हैं.
यह "रूपों" के बारे में बड़े पैमाने पर प्रमेयित किया गया है जो कि विभिन्न रणनीति, उनके विकास और विभिन्न विशिष्ट संदर्भों में उनके उपयोग को अपनाते हैं।.
उन्हें निम्नानुसार वर्गीकृत किया जा सकता है: भर्ती की रणनीति, विश्वसनीयता, प्रतिनिधिमंडल, नाटकीयता और विवाद; प्रत्येक अपने संसाधनों और स्थितियों के साथ शोषण किया जाएगा.
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विवेकी रणनीति के प्रकार
संचार प्रक्रियाओं के भीतर भाषणों को संभाला जाता है, इसलिए जारीकर्ता के उद्देश्य को पूरा करने के लिए सभी संसाधनों का उपयोग किया जाना चाहिए: राजी करने और हासिल करने के लिए कि उनके संदेश और इरादे रिसीवर तक पहुंचते हैं, ताकि वह उसे अपने उद्देश्यों को पूरा करने की अनुमति दे सके.
भर्ती की रणनीति
क्या उन का उपयोग मुख्य रूप से प्राप्तकर्ता को बहकाने और उसे भेजे गए संदेश के माध्यम से करने के लिए किया जाता है, ताकि उसकी प्रतिक्रिया संचार प्रक्रिया के दौरान वांछित के नजरिए को बदल दे।.
वे रुचि रखने वाले पदों को निकालने और सुदृढ़ करने की कोशिश करते हैं, ताकि वे जारीकर्ता के विचार के वर्तमान में प्रवेश कर सकें, और यह क्या देख रहा है.
भर्ती रणनीतियों का व्यापक रूप से व्यावसायिक क्षेत्रों और अभियानों के साथ-साथ राजनीति में भी उपयोग किया जाता है, जो एक लंबे समय तक प्रवचन को बनाए रखना चाहिए जिसका संदेश हमेशा नए अनुयायियों को आकर्षित करना जारी रख सकता है।.
भर्ती की रणनीतियों मौखिक पहलू तक सीमित नहीं हैं, क्योंकि वे गैर-मौखिक और मल्टीमीडिया वातावरण और प्रक्रियाओं में बहुत आम हैं.
विश्वसनीयता रणनीतियों
वे संसाधन होते हैं जिन्हें ढाल, सुदृढ़ीकरण और विश्वसनीयता के स्तर को बढ़ाने के लिए उपयोग किया जाता है जो कि जारीकर्ता पर हो सकता है.
इन रणनीतियों का उपयोग प्रबंधन और भाषण के पूर्व डोमेन द्वारा संभाला जाना चाहिए, क्योंकि उन्हें उन तर्कों का उपयोग करना चाहिए जिन्हें आसानी से परिष्कृत नहीं किया जा सकता है, जबकि उनके निर्माण में वास्तविकता का प्रदर्शन.
विश्वसनीयता रणनीतियों का अच्छा उपयोग जारीकर्ता को अपने डोमेन के मुद्दों से निपटने के दौरान अधिक परिमाण और महत्व प्रदान कर सकता है.
उन्हें पत्रकारिता जैसे कार्यालयों में एक उपयुक्त स्रोत माना जाता है, जहाँ संदर्भों का एक स्रोत संदर्भ रणनीति बनने के लिए विश्वसनीयता रणनीतियों का उपयोग करता है.
इस प्रकार की विवेकपूर्ण रणनीतियों का अच्छा अनुप्रयोग, कुछ मामलों में व्यंजन क्रियाओं के साथ होना चाहिए जो प्रवक्ताओं और सार्वजनिक छवियों के मामले में पिछले भाषण में विरोधाभासी या अमान्य नहीं था।.
प्रतिनिधिमंडल की रणनीति
भावनाओं को अपील करने वाले प्रवचनों में लागू करने के लिए सबसे आम में से, या कि शुरू में अयोग्यता या दूसरे की अज्ञानता की तलाश करें.
हालांकि मान्य है, प्रतिनिधि संचार के लिए संसाधनों में कमी और भागीदारी संचार प्रक्रियाओं में सम्मान की कमी हो सकती है। हालांकि, इसका उपयोग हमेशा एक उत्तर उत्पन्न करेगा, भले ही यह तात्कालिक न हो.
उन्हें बस विरोधी के अस्तित्व या पहचान के लिए एक चुनौती के रूप में परिभाषित किया गया है। वे बहस और बातचीत के लिए रिक्त स्थान में उपयोग की जाने वाली रणनीतियाँ हैं, और बहुत अधिक स्पष्ट रूप से और सीधे अभियानों और राजनीतिक करियर में.
यह अनुमान लगाया गया है कि इन संसाधनों के दुरुपयोग से विरोधाभास और निराधार हमले हो सकते हैं.
नाटकीयता की रणनीतियाँ
जारीकर्ता आम तौर पर साहित्यकारों के उपयोग और मान्यताओं और परिदृश्यों को उजागर करने का संकल्प करता है, जो भावनाओं, उपाख्यानों और स्मृति को अपील करते हैं, ताकि रिसेप्टर्स को सफलतापूर्वक प्रवेश कर सकें।.
वे सुंदर प्रवचन में कुछ पाते हैं जो उन्हें उनके जारीकर्ता के साथ पहचानता है, और सकारात्मक और समर्थन में प्रतिक्रिया करने का निर्णय लेता है.
रूपकों, उपमाओं और तुलनाओं के उपयोग में हमेशा एक सकारात्मक संदेश शामिल नहीं होता है, क्योंकि यह जारीकर्ता और उसके हितों, उसके प्राप्तकर्ताओं में खुशी या आतंक पैदा करने के इरादे पर निर्भर करता है, या तो खुद को बाहर निकालने या किसी अन्य को नुकसान पहुंचाने के लिए।.
पिछले लोगों की तरह, इन रणनीतियों के वैध संसाधनों का राजनीतिक भाषणों में बहुत महत्व है.
विवादास्पद रणनीति
नकारात्मक माना जाता है, वे अयोग्य हैं, मुख्य रूप से अचानक, चरम और सनसनीखेज प्रतिक्रियाओं को उत्पन्न करने के लिए उपयोग किया जाता है.
इसका उद्देश्य रिसीवर के परिप्रेक्ष्य में तेजी से बदलाव की स्थिति बनाना है, जिससे वह दूसरे पक्ष के खिलाफ नकारात्मक प्रतिक्रिया करता है.
विवाद को अपील करने वाले संसाधनों का उपयोग स्थिति, एक संदर्भ, साथ ही साथ इसके प्रतिभागियों की स्थिति की क्षमता प्रदान करता है.
इसका उपयोग परिणाम जारी करने वाले को प्रभावित कर सकता है, यदि किसी भी समय आप संवेदनशील मानी जाने वाली कुछ सूचनाओं से निपटने के इनकार से आश्चर्यचकित हैं।.
विवादास्पद रणनीतियों को एक प्रवचन का मुख्य रचनात्मक या तर्कशील हथियार नहीं माना जाना चाहिए; हालाँकि, सार्वजनिक, राजनीतिक और सामाजिक प्रवचनों में इसका उपयोग काफी अधिक है.
अन्य प्रकार की विवेकाधीन रणनीतियाँ
विशुद्ध रूप से दृश्य या श्रवण विशेषताओं, या यहां तक कि विभिन्न मीडिया (मल्टीमीडिया) में कई के संयोजन के साथ निर्मित किए गए प्रवचनों ने इन नए भेदभावपूर्ण प्रारूपों के लिए रास्ता दिया है, जो दैनिक संचार प्रक्रिया में भेदभाव के बिना भाग लेते हैं, अपने तरीकों को अधिकतम करने के लिए अपने तरीके खोजें पदों.
उत्पादन और प्रसार की अपनी योजनाओं के भीतर इन नए संसाधनों को सिद्ध किया जाना चाहिए, ताकि वे मौखिक रणनीतियों का रूपांतरण न बनें, बल्कि वे अपने प्रवचनों में अपरंपरागत संसाधनों को लागू कर सकें।.
इसके बावजूद, ऐसे पैटर्न प्रतीत होते हैं, जो विवादास्पद प्रारूपों में दोहराए जाते हैं। यह समझ में आता है, क्योंकि इन रणनीतियों की उपस्थिति हमेशा प्रत्येक व्यक्ति के विशेष हितों से जुड़ी होती है जो जारीकर्ता बन जाता है.
संदर्भ
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