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के लिए नियम क्या हैं?
नियम नियमों की एक श्रृंखला है जो किसी संगठन या सामाजिक समूह के संचालन के लिए अनिवार्य अनुपालन के रूप में स्थापित किए जाते हैं.
चाहे जिस स्तर पर वे स्थापित हों, नियम उस समूह में आदेश की गारंटी देने का एक तरीका है जहां वे शासन करते हैं। प्रभावी होने के लिए, उस स्थान के सभी सदस्यों के लिए नियम अनिवार्य हैं जहां वे लागू होते हैं.
जिन क्षेत्रों में नियम स्थापित किए गए हैं वे सबसे छोटे से लेकर सबसे बड़े तक हैं। घर से, माता-पिता अपने बच्चों को नियमों की एक श्रृंखला देते हैं जिनका उद्देश्य मूल्यों को विकसित करना और जिम्मेदारी की आदत बनाना है। स्कूल में ऐसे नियम भी हैं जो छात्रों को मिलने चाहिए.
बाद में, श्रम क्षेत्र में, नियम भी मौजूद हैं, और वे काम की पूर्ति में जिम्मेदारी से जुड़ जाते हैं। जिनके पास अधिक स्कोप है वे विभिन्न स्कोप की सरकारों द्वारा जारी किए गए हैं.
स्थानीय स्तर पर, आमतौर पर अध्यादेशों को मंजूरी दी जाती है, जबकि राष्ट्रीय स्तर पर कानून, नियम और वाक्य हैं जो नियम स्थापित करते हैं.
आमतौर पर यह पुष्टि की जाती है कि राज्य का अधिकतम नियम संविधान है, जो नागरिकों के मूल अधिकारों को स्थापित करता है, साथ ही साथ राज्य के संस्थानों का कामकाज भी.
नियमों के लिए उपयोग और कारण
नियमों का उद्देश्य मुख्य रूप से सामूहिक कल्याण पर केंद्रित है। यह माना जाता है कि नियमों के सही कामकाज के साथ, जिस समूह में इसे लागू किया जाता है वह शांति में सह-अस्तित्व में आ सकता है। देशों के मामले में, कानूनों और नियमों का उपयोग कानून के शासन का गठन करता है.
आदेश रखें
जब खेल, स्तर की परवाह किए बिना, ऐसे नियम हैं जिन्हें अक्षर का पालन करना चाहिए। यह सभी खिलाड़ियों के लिए समान अधिकारों की गारंटी देते हुए पूरे खेल में क्रम बनाए रखने के लिए किया जाता है.
इस उदाहरण को किसी भी क्षेत्र में लागू किया जा सकता है, क्योंकि किसी समाज को कार्य करने के लिए यह आवश्यक है कि अराजकता को लागू न किया जाए और कानूनों का अनुपालन करते हुए सभी पहलुओं में आदेश बनाए रखा जाए।.
इस तरह, संघर्षों से बचा जाता है क्योंकि उनके पास एक विषय पर एक एकीकृत मानदंड नहीं होता है जो एक निश्चित सामाजिक समूह को प्रभावित करता है.
व्यक्तिगत अधिकारों की गारंटी
ग्रह पर मौजूद मानकों का उच्चतम स्तर मानव अधिकारों की सार्वभौमिक घोषणा है, जिसे 1948 में पेरिस, फ्रांस में हस्ताक्षरित किया गया था.
इस घोषणा में, मानव प्रजातियों में निहित मूल अधिकार तीस लेखों में स्थापित किए गए हैं। यह देखना आसान है कि किसी भी विनियमन का उद्देश्य प्रत्येक व्यक्ति के व्यक्तिगत अधिकारों की गारंटी देना है, किसी भी प्रकार के हमले या भेदभाव से उनकी रक्षा करना।.
किसी भी विनियमन द्वारा स्थापित अधिकारों का प्रयोग किया जाता है और इसे हमेशा प्रगतिशील होना चाहिए और प्रतिगामी नहीं होना चाहिए.
मानव गरिमा की सुरक्षा किसी भी अन्य स्थिति से ऊपर है, और यह एक ढांचा है जिसमें किसी भी स्थापित नियम की रक्षा की जानी चाहिए.
दूसरों और समूहों के अधिकारों की रक्षा करें
जिस तरह से मानव अधिकारों को व्यक्तिगत रूप से लागू किया जाता है, उसी तरह यह सामूहिक स्तर पर भी किया जाता है। कोई भी व्यक्ति दूसरे व्यक्ति के अधिकार के अभ्यास को रोकने में सक्षम नहीं है.
इसलिए, किसी भी नियम ने एक सामूहिक के अधिकारों की पूर्णता की गारंटी की कल्पना की होगी, बिना इसके लोगों के अधिकारों के बीच सह-अस्तित्व के लिए संघर्ष पैदा किए।.
नियमों को स्थापित करने के कारणों में से एक यह है कि इसकी सामग्री को अधिक से अधिक आबादी को शामिल करने का प्रयास करना चाहिए, ताकि एक आम सहमति हो जो इसे संचालित करने और पूरा करने की अनुमति देता है।.
संघर्ष समाधान के लिए संस्थानों को बनाए रखें
यद्यपि नियम सबसे बड़ी संख्या में संघर्ष को रोकने के लिए बने हैं, लेकिन वे हमेशा उत्पन्न होंगे। इसीलिए वही नियम स्थापित होते हैं जो चैनल है जिसे उठाए गए मतभेदों को निपटाने के लिए लिया जाना चाहिए.
जब यह निचले स्तर की बात आती है, जैसे कि घर, हमेशा पुराने आंकड़े आमतौर पर संघर्ष समाधान के लिए अधिक अधिकार रखते हैं.
दूसरी ओर, कंपनियों या संस्थानों को स्थापित करने वाले नियमों में, जीवों को उत्पन्न होने वाले संघर्षों को हल करने के लिए ठीक से बनाया जाता है।.
इसी तरह, राज्यों में, न्यायिक शक्ति को मुकदमों या मुकदमेबाजी के माध्यम से हल करने की क्षमता होती है, जो कानूनी प्रकृति के किसी भी संघर्ष से उत्पन्न होती है.
कानून के समक्ष समानता का ढांचा बनाएं
कानून के समक्ष समानता कानून के मूल मानदंडों में से एक है। इसका मतलब यह नहीं है कि सभी व्यक्ति समान हैं, लेकिन यह है कि प्रत्येक व्यक्ति के पास कानूनों का पालन करने के लिए समान दायित्व हैं, साथ ही किसी भी अन्य की तुलना में उनके लाभों का आनंद लें.
इसलिए यह जिम्मेदारियों में भिन्न है, क्योंकि सभी लोगों के पास एक ही प्राधिकरण या पदानुक्रम नहीं है.
हालांकि, अनिवार्य अनुपालन वह है जो एक विशिष्ट विनियमन द्वारा शासित होने वाले लोगों के बराबर है.
अलगाव या भेदभाव का कोई भी प्रयास इसके खिलाफ जाता है, जो नियमों को स्थापित करने के मुख्य कारणों में से एक है.
उनका उल्लंघन करने वालों के लिए दंड की स्थापना करें
नियमों को हमेशा पूरा नहीं किया जाएगा। इस कारण से, वे स्वयं उन दंडों और प्रतिबंधों को स्थापित करते हैं जो उन लोगों पर लागू होंगे जो अपने लेख या मौखिक सहमति के पाठ्यक्रम का पालन नहीं करते हैं।.
कोई भी जुर्माना मानव अधिकारों के पूर्ण सम्मान में होना चाहिए, और आबादी द्वारा हासिल किए गए किसी भी अन्य अधिकार.
कोई भी प्रतिबंध स्थापित नहीं कर सकता है। संस्थाएं या गारंटर समाज में नियमों और उनके अनुपालन को बनाए रखने के लिए, अधिकार के साथ निहित हैं, जो उन लोगों के खिलाफ अपनी शक्ति का प्रयोग करते हैं जो अपने कार्यों के साथ कानूनी ढांचे का उल्लंघन करना चाहते हैं।.
उन्हें बदलने का प्रस्ताव
कोई भी कानून अच्छा नहीं है अगर उसमें परिवर्तन करने के लिए तंत्र नहीं है। घर पर, जब एक आदर्श कभी पूरा नहीं होता है, तो यह शायद इसलिए है क्योंकि यह अपने सदस्यों की जरूरतों और हितों के अनुकूल नहीं है। ऐसा ही एक देश में होता है.
इस कारण से, लोकतंत्रों में, नागरिक प्रतिनिधि चुनते हैं जो नए कानून बना सकते हैं या मौजूदा लोगों को बदल सकते हैं, इसलिए उन्हें अद्यतन किया जा सकता है और अधिक लोगों के लिए अधिक अधिकारों पर विचार किया जा सकता है.
संदर्भ
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